POSTE

Sous l’autorité hiérarchique de la Présidente, le conseiller de développement aura en charge :
•La promotion et le développement des activités EPGV sur le territoire
•l’animation du réseau EPGV
•l’élaboration de contenus de communication (affiche, flyers, support dématérialisés)
•La mise en oeuvre d’actions spécifiques liées au projet territorial

De par ces missions, il sera amené à se déplacer régulièrement sur le territoire des Hauts de Seine.
Très ponctuellement quelques déplacements seront réalisés hors des Hauts de Seine.
– CDI 18 heures / semaine
– Poste à pourvoir 1er septembre 2024
– Travail réduit pendant les vacances
– Un jour de présence requis au Codep (6 place Gabriel Péri à Sèvres – 92310) le jeudi ou le vendredi ; le reste possible en distanciel
– Classification : Groupe 4 de la Convention Collective Nationale du Sport
– Rémunération : à partir de 15,50 € Brut de l’heure + congés payés

MISSIONS
-Rencontrer et accompagner les dirigeants et animateurs des clubs dans leurs missions respectives (gestion associative, projets de développement, emploi, formations professionnelles…)
-Participer à la mise en oeuvre des projets territoriaux
-Participer et/ou mettre en oeuvre le programme départemental des stages
-Préparer et, sur demande, participer aux réunions (Comité Directeur et Assemblée générale…)
-Réaliser les supports de communication
-Accompagner les élus du Comité dans la réalisation des dossiers de subventions et appels à projets
-Accompagner et mettre en oeuvre le développement des pratiques EPGV
-Organiser et participer aux événementiels EPGV

QUALIFICATIONS
-Diplôme relatif aux Activités Physiques et Sportives (ex. : STAPS, BPJEPS APT AF, CQP ASL AGEE…)
-Ou Diplôme en management des organisations sportives
-Formation en gestion de projet – niveau Bac +3 minimum.

Aperçu du poste
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